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EMPREGO NA RMS! 128 vagas estão abertas nesta quinta com oportunidades para quem não tem experiência

Lauro de Freitas, Simões Filho e Camaçari concentram postos para diferentes níveis de escolaridade; salários chegam a R$ 2,6 mil, além de benefícios
EMPREGO NA RMS! 128 vagas estão abertas nesta quinta com oportunidades para quem não tem experiência
Foto:PxHere

Quem está procurando emprego na Região Metropolitana de Salvador (RMS) encontra nesta quinta-feira (17) oportunidades em Lauro de Freitas, Simões Filho e Camaçari. Ao todo, são 128 vagas distribuídas entre as três cidades, incluindo postos que não exigem experiência e oportunidades para pessoas com deficiência (PCD).

As vagas contemplam candidatos com ensino fundamental, médio e superior, além de estágio. Há oportunidades em áreas como atendimento, produção, administração, logística, manutenção, segurança e indústria.

LAURO DE FREITAS TEM 64 VAGAS

Em Lauro de Freitas, são 64 oportunidades. O maior volume está na função de operador de atendimento/telemarketing, com 50 vagas para candidatos com ensino médio completo e sem necessidade de experiência.

O salário informado é de R$ 1.621, além de vale-transporte e vale-refeição.

Também estão disponíveis vagas para açougueiro, preparador de máquina, líder de produção, supervisor condominial, administrador condominial, zelador, manutencista e estágio na área de marketing.

Entre os maiores salários da cidade estão:

  • Administrador condominial: R$ 2.500;
  • Supervisor condominial: R$ 2.000;
  • Zelador: R$ 1.801;
  • Açougueiro: R$ 1.800;
  • Manutencista: R$ 1.800.

O estágio em marketing oferece bolsa de R$ 780, exige ensino superior em andamento e que o candidato estude no período noturno.

SIMÕES FILHO REÚNE 22 OPORTUNIDADES

Em Simões Filho, estão disponíveis 22 vagas. O destaque é para auxiliar de carga e descarga, com dez oportunidades.

Também há postos para atendente de loja, assistente administrativo, auxiliar administrativo para PCD, motorista de caminhão, carpinteiro, codificador de dados, ajudante de gasista, operador de empilhadeira, técnico de manutenção industrial, manobrista e conferente de carga e descarga.

A maior parte das funções exige ensino médio completo e pelo menos seis meses de experiência. Para a vaga de manobrista, também é exigida CNH categoria D.

CAMAÇARI TEM VAGAS NA PRODUÇÃO E NA INDÚSTRIA

Já em Camaçari, são 42 oportunidades, com destaque para auxiliar de produção e vigilante, com dez vagas cada.

A relação inclui ainda oportunidades para meio oficial de elétrica, eletricista montador, técnico de telecomunicações, pintor industrial, ajudante de rede, mecânico de refrigeração e ar-condicionado, atendente, auxiliar administrativo PCD, motorista operador de guindaste, rigger, planner e engenheiro mecânico.

Uma das maiores remunerações é oferecida para mecânico de refrigeração e ar-condicionado: R$ 2.600, mais 30% de adicional de periculosidade. É necessário ter CNH B, curso na área, experiência e disponibilidade para viagens.

A vaga de vigilante oferece R$ 1.700 e exige experiência mínima de um mês, além de conhecimentos de informática e Excel.

Algumas oportunidades também estabelecem como requisito que o candidato more em Camaçari ou Dias d'Ávila.

HÁ VAGAS PARA PCD

Entre as oportunidades estão postos destinados ou acessíveis a pessoas com deficiência (PCD).

Em Simões Filho, há uma vaga de auxiliar administrativo PCD. Já em Camaçari, aparecem oportunidades para auxiliar de produção, auxiliar administrativo, motorista operador de guindaste e rigger com possibilidade de candidatura por pessoas com deficiência, conforme os requisitos de cada função.

OPORTUNIDADES SEM EXPERIÊNCIA

Quem ainda não possui experiência profissional também encontra opções.

Em Lauro de Freitas, as 50 vagas de operador de atendimento não exigem experiência. O estágio de marketing também aceita candidatos sem experiência.

A relação divulgada para Camaçari e Simões Filho é predominantemente formada por funções que exigem experiência mínima, geralmente de três a seis meses.

COMO SE CANDIDATAR

As vagas podem mudar conforme o preenchimento e a atualização dos sistemas de intermediação de mão de obra. Por isso, o candidato deve confirmar a disponibilidade antes de se deslocar e conferir os documentos exigidos para cada oportunidade.

No caso das vagas do SineBahia, a orientação divulgada é procurar a unidade correspondente levando documentos como RG, CPF e Carteira de Trabalho, além da documentação específica solicitada para cada vaga.

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